宿州市残疾人联合会政府信息管理动态调整机制

第一条 本机制所称政府信息，是指本单位在履行行政管理职能过程中制作或者获取的，以一定形式记录、保存的信息。

第二条 本机制适用于各科室政府信息管理动态调整工作。

第三条 每年各科室应当定期对本机关不予公开的政府信息进行评估审查，审查范围包括：

（一）依法确定为国家秘密的政府信息，法律、行政法规禁止公开的政府信息，以及公开后可能危及国家安全、公共安全、经济安全、社会稳定的政府信息；

（二）属于商业秘密或者公开后可能导致商业秘密被泄露的信息；

（三）属于个人隐私或者公开后可能导致对个人隐私权造成不当侵害的信息；

（四）部门的内部事务信息，包括人事管理、后勤管理、内部工作流程等方面的信息；

（五）部门在履行行政管理职能过程中形成的讨论记录、过程稿、磋商信函、请示报告等过程性信息；

（六）行政执法案卷信息。

第四条 对因情势变化可以公开的政府信息应当公开。

第五条 行政规范性文件废止的，应当依据清理结果，及时对清理后的行政规范性文件重新标注有效性。

第六条 办公室要对照公开要求，组织各科室每年对不予公开的信息以及依申请公开较为集中的信息进行全面自查，发现应公开未公开的信息应当公开，可转为主动公开的应当主动公开，自查整改情况应及时报送会政务公开办。办公室要定期抽查，对发现的应公开未公开等问题及时督促整改。

第七条 本机制自2025年3月1日施行。