关于申报2022年度按比例安排残疾人就业情况的通知
关于申报2022年度按比例安排残疾人就业情况的通知
市直各相关单位:
根据《关于印发<残疾人就业保障金征收使用管理办法>的通知》（财税〔2015〕72号）、《关于印发<关于完善残疾人就业保障金制度 更好促进残疾人就业的总体方案>的通知》（发改价格规〔2019〕2015号）、《中国残联办公厅关于明确按比例就业联网认证“跨省通办”工作有关事项的通知》（残联厅函〔2022〕63号）等有关规定，现将2022年度按比例安排残疾人就业申报工作通知如下：
一、申报对象
市直财政拨款的机关、团体、事业单位；安排残疾人就业的市直非财拨单位、民办非企业单位、在市税务局经开区分局纳税的单位。（以下简称：用人单位）
二、申报内容
（一）安排残疾人就业的用人单位申报2022年1月1日至2022年12月31日安排残疾人就业的情况；
（二）职工人数有变化的市直财政拨款单位申报《申报表》。
三、申报时间
2023年3月1日至2023年10月31日。2023年11月1日起关闭网上申报系统。
四、申报方式
（一）已安排残疾人就业的用人单位通过PC端登录安徽政务服务网（https://www.ahzwfw.gov.cn/），搜索“全国残疾人按比例就业情况联网认证”事项，选择“宿州市”进入在线办理（“申报流程”详见附件1），按照系统提示填报和上传残疾人就业的相关佐证材料；
（二）2022年度未安排残疾人就业的用人单位（除市财政拨款单位外），应直接向市税务局开发区分局申报缴纳残疾人就业保障金；
（三）2022年度市财政拨款单位的职工人数同上年度申报数据有变化的，请重新填报《按比例安排残疾人就业审核申报表》（见附件2）。“申报表”加盖公章后以扫描件形式发至电子邮箱（334091183@qq.com）；
（四）因特殊情况，不能实现网报的用人单位，可携带申报材料到市残联就业中心申报。
五、申报材料
不能实现网上申报的，携带以下材料由市残联就业中心工作人员协助网上申报：
（一）2022年度按比例安排残疾人就业“申报表”（原件2份）；
（二）申报材料真实性承诺书（原件1份）；
（三）残疾职工的入职材料（复印件1份，劳动合同或机关事业单位在编证明）；
（四）残疾职工上年度养老保险缴费记录（原件1份，系统无法自动校验养老保险参保情况时须提供个人参保证明）；
（五）残疾职工上年度医疗保险缴费记录（原件1份，系统无法自动校验医疗保险参保情况时须提供个人参保证明）；
（六）用人单位上年度通过金融机构向残疾职工支付工资的证明（复印件1份，系统无法自动校验残疾人工资情况时需提供）；
（七）劳务派遣用工认定协议（原件1份，仅限劳务派遣用工形式的残疾职工认定时填报）。
以上资料的真实性由用人单位自行负责，对弄虚作假者将依法追究用人单位的责任。
注：材料1、2、7可在安徽政务服务网“全国残疾人按比例就业情况联网认证”事项下载。
六、相关说明
（一）市残联通过“联网认证系统”向申报单位反馈审核认定意见，向征收机关提交审核数据。《审核认定确认书》是征收机关核算残疾人就业保障金的重要依据，用人单位完成申报工作并经市残联审核确认后，可在“申报系统”下载打印；
（二）用人单位未在规定时间内完成申报的，视为未安排残疾人就业，由税务机关按规定征收残疾人就业保障金。未安排残疾人就业的，除市财政拨款单位外，可直接向税务机关申报缴纳残疾人就业保障金；
（三）用人单位应如实填报相关信息，并保证提供的材料真实有效，申报材料需加盖本单位公章；
（四）用人单位申报通过后，可在承诺办结日前随时登录年审系统，获取告知信息、了解办理状态；
（五）依法按比例安排残疾人就业是用人单位的法定义务。各用人单位要高度重视按比例安排残疾人就业工作，指定专人负责申报工作；
（六）为便于“联网认证”工作沟通交流，请申报单位申请加入“按比例就业年审工作群”（QQ：883949134）。进群后，请各“群成员”修改昵称：单位名称+姓名。
咨询系统：朱承元 电话：17317768060
咨询业务：张燕、刘磊 电话：0557-3055283
电子邮箱：334091183@qq.com
附件：1. 《按比例安排残疾人就业情况联网认证申报流程》
2. 《按比例安排残疾人就业审核申报表》
3.《申报资料真实性承诺书》
宿州市残疾人联合会
2023年3月20日
皖公网安备 34130202000395号
