春节后,是劳动者换岗流动高峰期,也是企业复工复产的关键期。为学习贯彻省、市、区“新春第一会”精神,2月13日上午,区残联积极配合区人社局、区退役军人事务局、区总工会开展“春风行动”专场招聘会,助力残疾人就业与企业招工“双向奔赴”。
深入发动,搭建就业爱心之桥。埇桥区残联精准摸清企业用工计划、残疾人就业意愿等,建立健全“就业需求—岗位供给”动态数据库,搭建残疾人就业爱心之桥,积极动员企业、残疾人主动参与招聘会。活动期间,涉及电子商务、手工艺品、社区服务等领域的52家企业、120名残疾人参加招聘会,提供就业岗位500多个。
精准服务,打造就业暖心生态。招聘会设置就业指导区、技能展示区、政策咨询台,提供"一对一"就业帮扶,为就业者提供良好就业支持。针对肢体残障者、听障群体、视障人士,分别提供居家客服岗、图文设计培训和盲文校对标引等岗位,并联推进落实社保补贴、岗前培训补贴等政策包,为企业减负增效,为求职者兜底保障。活动现场求职登记55人次,达成初步就业意向10人次。
数字赋能,构建就业长效机制。招聘会线上、线下同步进行,创新采用“线下招聘+云上送岗”双线融合新模式,通过宿州人才网实现岗位智能匹配。建立"春风行动"专属服务群,定期推送岗位信息,开展直播带岗2场次,累计观看突破2万人次。招聘企业负责人表示:“线上收到27份有效简历,线下面试转化率达60%,这种立体化招聘效果超出预期。”此次“春风行动”专场招聘会已取得显著成效,区残联抢抓发展机遇,构建残疾人就业长效机制,持续关注就业市场动态,及时开展各类就业服务活动,为全区稳定发展做出更大贡献。(区残联:谢若雯)